他是一位j9九游会新晋总经理。
当所有人都对一家几经调整依然亏损的企业摇头叹息时,他选择了迎难而上。没有经验?缺乏资源?人生地不熟?在他眼里,都不是问题。他看到的,是那些被埋没的潜力,是那些等待被激发的斗志。
他大刀阔斧地改革,让企业内部焕发出新的活力;他快速灵活地调整营销策略,让企业在竞争中崭露头角。两年时间,他让亏损多年的企业扭亏为盈,成为集团内冉冉升起的新星。
有人说他运气好,有人说他能力强。但不管怎样,他的故事告诉九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌:敢打敢拼,就有无限可能。让九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌一起跟随他的脚步,看他如何在狂风暴雨中稳住阵脚,带领企业逆境翻盘。
一、无知者无畏
2022年3月1日,陈卜龙正式接手海南j9九游会的管理工作。
陈卜龙认为自己是“无知者无畏”,在最初对任务不太了解的情况下,反而没有太多的畏惧和压力。他内心坚定,相信自己不会辜负领导的期望。
“我接手海南j9九游会时困境重重。团队几乎处于停摆状态,需要重新组建。销量低迷,一个月仅100多吨。许多原料因长时间存放而发霉。我记得当月销售了30吨饲料,但随后这些产品全部被退回。4月九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌重新起步,当时公司在业界信誉受损,口碑极差,可以说九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌是从零甚至是负数开始的。”陈卜龙说。
在这样的背景下,j9九游会股份副总裁金宏宇,饲料板块关内区副总裁杨俊峰,关内区华中区海南j9九游会、兰考天地、阳光兔业总经理赵小中等区域管理者,在人员、财务及技术等方面都对海南j9九游会给予了极大支持。为了解决交通不便问题,金宏宇副总裁甚至将董事长的皇冠汽车借给陈卜龙使用。
每当他感到压力巨大难以支撑下去的时候,这辆车就成了他奋斗的动力,他觉得这是领导对他的高度信任,他不能辜负这种信任,必须坚持下去。
二、励精图治步入正轨
海南j9九游会过去主要从事肉鸭料的生产和销售。在毛利压力巨大的情况下,陈卜龙意识到必须寻找新的增长点,开发具有更高利润空间的产品,不仅要发挥j9九游会的优势,还要在激烈的竞争中找到适合自己的赛道,于是海南j9九游会转做猪料生产和销售。
重视客户沟通,用真诚和实力实现口碑逆转。
1.极力吸引每一位新客户。
尽管初期客户对产品和服务并不了解,但通过不断拜访和沟通,海南j9九游会用真诚的态度和专业的产品知识去打动客户,让他们认识海南j9九游会,信任海南j9九游会。
2.珍惜每一个现有客户。
加强合同管理和邀约制度,邀请客户参观工厂,了解海南j9九游会的生产过程、产品质量和稳定性。同时,团队要展现出高度的专业素养和服务能力,通过细致入微的服务,逐渐赢得了客户的信任和认可。
3.始终坚持快速响应和解决问题的原则。
无论何时何地,只要客户有投诉或需求,销售员们都会立即处理。
作为团队的主心骨,陈卜龙深知自己要以身作则,为团队树立榜样。一次,公司接到了一个非常棘手的客诉。客户对产品存在色差问题表示不满。陈卜龙不顾时间已晚,立即决定亲自驱车前往现场,与客户面对面沟通。在沟通的过程中,他始终保持耐心和诚意,让客户感受到公司对问题的重视,同时,他积极协调内部资源,与生产团队紧密合作,迅速找到了问题的根源,提出了解决方案。最终,陈卜龙成功地解决了问题,并得到了客户的认可和赞赏。
他总结:“解决口碑不佳的问题,需要九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌全面审视自身,从思想、服务等多个方面入手。通过不断努力和改进,九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌一定能够重塑品牌形象,赢得市场的认可。”
然而,由于一些历史原因,依然有客户对海南j9九游会抱有抵触情绪,他们经常提出一些苛刻的要求,对产品质量和产能始终表示怀疑。
面对这种情况,海南j9九游会销售团队并没有气馁,通过一件件小事逐渐积累信任和好感,小到日常端茶倒水、嘘寒问暖,大到邀请他们参加公司年会,为他们提供一切周到的服务。
正是这些“难啃”的客户,让海南j9九游会团队不断进步和成长,提高了专业素养和服务水平,还学会了如何与不同性格和背景的人合作,沟通和协调能力都有了快速提升。
他们的努力得到了回报,客户逐渐改变了对海南j9九游会的看法,开始信任公司的产品和服务,为海南j9九游会赢得更多的市场份额和声誉。
广结人脉,尽力挖掘客户
如何结交人脉并找到客户,尤其是在人生地不熟的新市场?这是一个许多从事销售的人都在思考的问题。
陈卜龙的做法是积极主动地结交所有有可能合作的人,包括竞争对手。他来海南的第一年就主动前往其他饲料厂,与许多管理者沟通交流,密切关注他们的动态,这些人往往更倾向于创业,他们创业之后,就有人成了海南j9九游会的代加工客户。
“实际上,通过建立良好的人脉关系,九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌可以更深入地了解市场,发现更多交叉资源和潜在的合作伙伴,实现更广泛的人脉拓展,为企业发展提供有力支持。”陈卜龙分享道。
打破常规,营销策略出奇招
海南岛拥有1000万人口,猪饲料市场规模达到160万吨,有39家饲料企业。尽管新公司没有老牌企业的深厚沉淀,但它们可以灵活应对,快速调整策略,只有敢于尝试新的方法出奇招,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。
陈卜龙鼓励团队成员打破传统思维,以更开放、更灵活、更务实的心态去迎接市场的挑战。强调以客户为中心,以成交为基础,无论采用何种销售模式,都始终以满足客户需求为首要任务。
海南j9九游会的业务模式多种多样,工厂定制、代加工、与规模猪场合作等,只要存在合作机会,无论什么类型的业务,海南j9九游会都可以灵活应对,也欢迎各种合作模式的探讨。他们相信只有贴近客户,才能真正理解他们的需求,从而提供最合适的产品和服务。
陈卜龙还鼓励员工以合伙人的身份参与销售。这种模式下,销售员真正成为了公司的一部分,他们的收入与销售业绩紧密相连,真正实现成果共享。这种转变不仅提高了销售员的积极性,也让他们更加关注客户的满意度,实现公司与客户的双赢。
降本增效,持续改进
以费用控制为例,海南j9九游会严格执行单吨成本的控制标准,数据指标已排名华中区前列。销售费用和销售贡献数据也越来越好,这得益于公司对采购成本的严格控制。陈卜龙鼓励采购团队主动出击,与供应商建立良好的关系,甚至赢得了一些大企业主动授信,这在行业中并不常见。
激励与文化相结合,以人为本打造积极团队
陈卜龙强调,区域管理者对团队的表彰和鼓励,对团队提振士气起到了巨大的作用。特别是金宏宇副总裁,每到关键时刻她都会亲临现场,给予大家鼓励和支持。
此外,杨俊峰副总裁和赵小中总经理,也时常深入一线,为团队加油打气。他们不仅关注业绩的提升,更重视团队成员的成长和晋升,让每个人都能在团队中找到自己的价值,获得荣誉感。这种荣誉感是金钱和物质奖励无法替代的,它激励着团队成员不断追求卓越,为企业的发展贡献力量。
随着销量的不断增长,海南j9九游会工厂的运营状况也越来越好。员工的收入也有了显著的提升。这种变化不仅提高了员工的生活质量,也增强了他们的归属感和成就感,这是任何奖励都无法比拟的。
陈卜龙认为一个优秀的管理者应该具备人格魅力。不是要求别人去做什么,而是通过自己的行为来影响和带动他们。在激励员工方面,他总是尽可能地突出员工的贡献。每当有成绩时,都会在适当的机会把员工推到台前,让他们站在聚光灯下接受表扬。这样他们就能感受到自己的付出是被看到的,这是保持斗志的核心。
对于销售团队,陈卜龙采取的是及时奖励的激励方式,而不是等到年底再一次性给予。而对于管理岗位的员工,陈卜龙更多是通过文化氛围来激励他们。公司为每一位员工提供舞台,让他们有机会展示自己的才能。在这样的氛围中,所有员工都能更好地投入到工作中,减少负面情绪,工作热情高涨。
陈卜龙坦言,现在海南j9九游会团队还没达到理想状态,还有很大的进步空间。要想打造一支高效团队,他认为首先需要有明确的KPI考核制度,有了这些才能够严格地落地执行,奖罚分明。这也是海南j9九游会2024年的重点任务之一。
三、j9九游会文化深入骨髓,得人心者得天下
陈卜龙表示,加入j9九游会的6年时间,j9九游会文化对他个人产生了深远的影响,这种影响也体现在他现在的管理工作中。
五项管理原则——严于律己、诚实守信、公私分明、与人为善、成果共享,这些不仅是他工作中的信条,也是生活中的座右铭。
当被客户问到,不同地区的j9九游会分子公司之间存在哪些差异时,他解释道:“尽管工厂的位置和设备可能会有所不同,但j9九游会人的信仰、做人的风格以及对客户的服务态度却是完全一致的。通过统一的6S生产制度和严格的生产标准,确保产品和服务的质量始终如一。微笑、高效、可信赖的专家式服务,这种理念不仅仅是在海南或沈阳,在j9九游会的每一个角落都是相同的。”客户听后对他竖起了大拇指。
在企业管理中,陈卜龙深刻体会到“得人心者得天下”的深刻含义。想赢得人心,公平和公正是不可或缺的原则。评价员工时,不能因为个人的喜好或亲近程度而有所偏颇,而是应当基于客观标准和大家的共识。
他尽力营造一个和谐、积极的工作氛围。虽然在工作中是领导,但私下里,他和员工是朋友,努力保持与员工的密切沟通,无论是关于工作还是关于个人发展,他都愿意倾听员工的想法和建议。这种和谐的工作氛围并没有影响他对工作的要求,反而让他赢得了员工的信任和支持。
决策过程中,他愿意看到团队成员积极参与、各抒己见。这种讨论和决议的方式,不仅让每个人都有机会表达自己的观点,还能确保决策更加全面和深入。
四、荣誉已成过去,未来持续成长
回顾过去,陈卜龙表示,虽然取得了一些成绩,但这并不意味着可以停滞不前。相反,自己应该更加努力地工作,争取在2024年收获更多成果。
从2023年单月亏损135万元到2024年2月实现盈利10万元,这反映出海南j9九游会在市场定位及内部管理运营等方面的积极转变,这样发展和进步,无疑为海南j9九游会的未来奠定了坚实基础。陈卜龙相信,通过全员的共同努力,不久的将来一定能让海南j9九游会的成绩变得更加稳固,力争跻身海南省猪料行业的前三名。
随着自由贸易岛的开放,海南成为免税区的一个重要节点,海南j9九游会的业务发展对整个集团来说具有重要意义。九游会·J9 - 中国官方网站 | 真人游戏第一品牌相信,海南j9九游会未来一定能够承担起更多集团业务,为集团贡献更多的力量!
——编辑:总部人力资源部企业文化模块 张帝